Analista de Requisitos SR

Garantir o atendimento as necessidades sistêmicas do cliente, através do entendimento do seu processo e negócio, através do detalhamento dos requisitos que a compõe, dentro do prazo, escopo e custo previstos em negociação comercial.

Experiência na identificação, definição e documentação de processos de negócios e de requisitos de software a serem implementados;

Desenho de solução para novos produtos e serviços, para posterior desdobramento em especificações funcionais para desenvolvimento de sistemas, com base em metodologia ágil;

Realizar pesquisas que tenham impacto na unidade de negócio e que estejam alinhadas com a estratégia da empresa;

Dar suporte ao time de design e produto para executar pesquisas exploratórias e de validação;

Gerenciar e conduzir pesquisa de usuário e desenvolvimento de conceito;

Conduzir estudos de personas e de comportamento;

Planejar, executar e consolidar pesquisas qualitativas com usuários;

Coletar, sintetizar e analisar achados de pesquisa, identificando áreas de desenvolvimento e fornecendo recomendações;

Compreender necessidades de usuários, motivações e comportamentos, transformando informações em insights e features.

Superior Completo e Pós-Graduação Desejável

Benefícios

Vale Refeição/Alimentação Alelo;

Assistência Médica Notre Dame Intermédica | Hapvida – mensalidade 100% coberta para o colaborador e 50% para dependentes e assistência coparticipativa;

Assistência odontológica Amil: mensalidade 100% coberto para o colaborador e 50% para dependentes;

Seguro de Vida: 100% custeado pela empresa;

Licença maternidade e paternidade estendida;

Parcerias com Instituições de Ensino Superior e Escolas de Idiomas que oferecem desconto (para o colaborador e dependentes diretos);

Convênio com Farmácias, Droga Raia e Drogasil com desconto em medicamentos (Univers - App);

Apoio a Certificações (de acordo com a área de atuação);

Gympass | Wellhub;

Notebook fornecido pela Empresa;

Bônus por indicação de profissionais;

Programa de Realocação Interna.