Coordenador de TI

Região: Jundia e Região
Modelo Híbrido
Contrato CLT
MISSÃO DO CARGO

Liderar e transformar a área de TI, garantindo a excelência na entrega de serviços e soluções tecnológicas
que impulsionem o crescimento e a eficiência da organização, atuando em estreita colaboração com a
matriz.

RESPONSABILIDADES
Gestão de Projetos: Liderar e implementar projetos de TI estratégicos, alinhados com as diretrizes da matriz,
assegurando a entrega dentro dos prazos e orçamentos estabelecidos;

Infraestrutura: Supervisionar a manutenção e atualização da infraestrutura de TI, incluindo hardware,
software e redes, garantindo a compatibilidade com os padrões da matriz e a segurança dos sistemas;

Suporte Técnico: Assegurar a prestação de um suporte técnico de alta qualidade aos usuários, resolvendo
problemas e minimizando interrupções, em colaboração com a equipe de suporte da matriz;

Planejamento Estratégico: Colaborar com a diretoria e a matriz para definir a estratégia de TI, alinhando-a
aos objetivos locais e globais da organização;

Gestão de Equipes: Liderar e desenvolver uma equipe de profissionais de TI, promovendo um ambiente de
trabalho colaborativo e motivador, com foco na integração com as equipes da matriz;

Gerenciamento de Fornecedores e Contratos: Gerenciar o relacionamento com fornecedores de TI,
negociar contratos, acompanhar o desempenho e garantir a conformidade com os acordos estabelecidos;

Gestão Financeira: Gerenciar o orçamento da área de TI, otimizando recursos, garantindo a sustentabilidade
financeira dos projetos e da área como um todo, incluindo infraestrutura, serviços, licenças e fornecedores.
Acompanhar e controlar os gastos com OPEX e CAPEX, assegurando o cumprimento das metas financeiras
estabelecidas;

Governança de TI: Implementar e manter políticas e procedimentos de segurança da informação, em
conformidade com as normas da matriz, garantindo a proteção dos dados da organização.